• CONTACTE: 626457101 (Javi) | E-mail: info@procesosgrupales.org

JAVIER GARCÍA (JAVI)

Amb 10 anys d’experiència, és facilitador de grups amb l’Institut de Facilitació i Canvi cap al Elderazgo (IFACe) i facilitador de Fòrum pel Centre Experimental de Creació Social i Cultura (ZEGG) a Alemanya. Impulsor de la Comunicació No Violenta (CNV), va crear i va impartir a València entre els anys 2014 i 2017, el Curs Anual Eines Pràctiques per a la Transformació de Conflictes promovent la pràctica de la CNV i altres tècniques de facilitació i gestió emocional intrapersonal, interpersonal i grupal.

Ha cursat quatre anys de formació en Psicologia Orientada a Processos, metodologia desenvolupada per Arnold Mindell amb la qual es treballa el conflicte a nivell intrapsíquic, relacional i grupal. Format durant dos anys en Constel·lacions Familiars amb l’Institut Gestalt de Barcelona i Aware de València, sota la direcció de Joan Garriga. Actualment es forma com Coach Sistèmic i Constelador Organitzacional amb Guillermo Echegaray en la seua organització Geiser i en Facilitació Sistèmica amb Bugui García.

És director del Centre de Lideratge i Facilitació Processos Grupals i ha desenvolupat, amb el rebut de les seues mestres i mestres de facilitació i altres disciplines, la seua pròpia investigació sobre la qual s’assentisca bona part del marc teòric que sosté la formació anual que ja compta amb un recorregut de cinc edicions a València.

Va estudiar Sociologia i s’ha format en relacions de bon tracte amb l’Institut Teràpia de Retrobament que dirigeix Fina Sanz. Els últims quatre anys ha treballat en el seu procés personal amb Beatriz Sánchez des de la Teràpia Sistèmica, Transpersonal, Corporal i l’estudi de la personalitat a través del Eneagrama.

A més dirigeix i facilita des de fa una dècada el centre de dejunis www.ayunarte.com que acompanya a les persones a través de retirs a realitzar un procés cap a la salut integral (física, emocional, psicològica i de sentit).

ARTICLES PUBLICATS

El Agradecimiento desde la Comunicación No Violenta
1000 667 Centro de Procesos Grupales

Emitir juicios nos aliena de la vida, forma parte de la comunicación que nos aleja, aunque estos sean juicios de los que llamamos positivos: cumplidos o elogios. Tras los cumplidos o los elogios puede haber una manipulación, alguien puede estar queriendo algo de mí, y funcionan sólo a corto plazo pues no queda clara que la única intención sea el agradecimiento: pueden crear desconfianza.

read more
Coescucha o Escucha Compartida
1000 750 Centro de Procesos Grupales

Como seres humanos tenemos la capacidad de vivir con plenitud y la inteligencia propia de un genio. Esta es la premisa sobre la que se sostiene la técnica de la Coescucha que desarrollara Harvey Jackins en los años 60. Esta técnica…

read more
Comunicación No Violenta y Peques
636 423 Centro de Procesos Grupales

¿Qué tipo de relación quiero tener con los niños y las niñas? ¿Con mis hijos/hijas si los tengo?, ¿deseo que atiendan a mis peticiones por miedo, vergüenza, intimidación y/o respondiendo a la manipulación?, ¿o deseo que lo hagan por el deseo de contribuir a mi bienestar? ¿deseo que tengan autonomía propia, confianza en su propio criterio y confíen en la resolución de conflictos?

read more
Preferèncias de Privacitat

Quan visites el nostre lloc web, es pot emmagatzemar informació a través del teu navegador de serveis específics, generalment en forma de galetes. Aquí pots canviar les teues preferències de privacitat. Val la pena assenyalar que el bloqueig d'alguns tipus de cookies pot afectar la teua experiència al nostre lloc web i els serveis que podem oferir.

Click to enable/disable Google Analytics tracking code.
Click to enable/disable Google Fonts.
Click to enable/disable Google Maps.
Click to enable/disable video embeds.
El nostre lloc web utilitza cookies, principalment de serveis de tercers. Defineix les teues preferències de privacitat i / o accepta el nostre ús de cookies.